Suivre
Isabelle Barth
Isabelle Barth
Université de Strasbourg
Adresse e-mail validée de em-strasbourg.eu
Titre
Citée par
Citée par
Année
Filemanagement de la diversité: enjeux, fondements et pratiques
I Barth, C Falcoz
Paris: L’Harmattan, 2007
1062007
Customer-perceived value of medical tourism: An exploratory study—The case of cosmetic surgery in Tunisia
Y Hallem, I Barth
Journal of Hospitality and Tourism Management 18 (1), 121-129, 2011
882011
Careers of skilled migrants: Understanding the experiences of Malagasy physicians in France
L Ramboarison‐Lalao, A Al Ariss, I Barth
Journal of Management Development 31 (2), 116-129, 2012
752012
Les soft skills au cœur du portefeuille de compétences des managers de demain 1
D Theurelle-Stein, I Barth
Revue management et avenir, 129-151, 2017
602017
Former les futurs managers à des compétences qui n’existent pas: les jeux de simulation de gestion comme vecteur d’apprentissage
I Barth 1, I Géniaux 2
Revue management et avenir, 316-339, 2010
442010
Nouvelles perspectives en management de la diversité: Egalité, discrimination et diversité dans l'emploi
I Barth, C Falcoz
EMS Editions, 2010
432010
La face cachée du management de la diversité
I Barth
Barth I, 2007
342007
Manager la diversité: De la lutte contre les discriminations au management inclusif
I Barth
Dunod, 2024
312024
Management et religions
I Barth
Éditions EMS, 2012
312012
Le management de la diversité: enjeux, fondements et pratiques
I Barth, C Falcoz
HAL Post-Print, 2007
26*2007
Penser la négociation commerciale
I Barth*, L Bobot**
Négociations, 5-22, 2010
252010
The propensity to discriminate: a diagnostic indicator for diversity management
P Tisserant, AL Wagner, I Barth
Equality, Diversity and Inclusion: An International Journal 32 (1), 36-48, 2013
242013
Filemanagement de la diversité: axe stratégique urgent et important ou nouveau pari de Pascal pour les organisations contemporaines
I Barth
XVIème Congrès de l’AIMS, Montréal, 2007
242007
Comprendre les courses ordinaires: enjeux et implications pour les grandes surfaces alimentaires
I Barth, B Antéblian
Décisions Marketing, 49-61, 2010
232010
La place minorée des femmes dans les organisations. Exploration d’un facteur explicatif: la culture organisationnelle. Cas d’une entreprise de transport public
M Ponchut, I Barth
@ GRH, 11-31, 2012
212012
L’histoire intellectuelle du marketing: du savoir-faire à la discipline scientifique
I Barth*
Market Management 2 (2), 76-108, 2006
212006
Chapitre 1. L’expression religieuse dans les entreprises: sortir des préjugés. Revue internationale de 201 cas de litiges juridiques
A Bennani, I Barth
Management et religions, 41, 2012
202012
Enjeux et limites du management de la diversité dans le cadre des forces de vente
I Barth
Filemanagement de la diversité. Enjeux, fondements et pratiques, edited by …, 2007
172007
Filemanagement commercial
I Barth
Dunod-2017, 2017
15*2017
Pasteur, imam, prêtre et rabbin: Un style de leadership et un exercice de l’autorité pas tout à fait comme celui des autres managers
L Ramboarison Lalao 1, A Bah 2, I Barth 3
Revue internationale de psychosociologie 21 (2), 89-123, 2015
142015
Le système ne peut pas réaliser cette opération maintenant. Veuillez réessayer plus tard.
Articles 1–20