รับโปรไฟล์ของฉันเอง
อ้างโดย
ทั้งหมด | ตั้งแต่ปี 2019 | |
---|---|---|
การอ้างอิง | 1226 | 1033 |
ดัชนี h | 14 | 14 |
ดัชนี i10 | 20 | 19 |
การเข้าถึงแบบสาธารณะ
ดูทั้งหมด0 บทความ
1 บทความ
ใช้งานได้
ใช้ไม่ได้
อิงตามข้อกำหนดในการรับเงินสนับสนุน
ผู้เขียนร่วม
- Christopher M BarnesUniversity of Washingtonยืนยันอีเมลแล้วที่ uw.edu
- Morela HernandezUniversity of Michiganยืนยันอีเมลแล้วที่ umich.edu
- Bruce AvolioProfessor of Management Foster School of Business, University of Washington, Executive Directorยืนยันอีเมลแล้วที่ u.washington.edu
- Dustin BluhmUniversity of Colorado Colorado Springsยืนยันอีเมลแล้วที่ uccs.edu
- Sean T HannahWake Forest Universityยืนยันอีเมลแล้วที่ wfu.edu
- David T. WagnerAssociate Professor of Management, University of Oregonยืนยันอีเมลแล้วที่ uoregon.edu
- Shazia NaumanRiphah International University, Lahoreยืนยันอีเมลแล้วที่ riphah.edu.pk
- Dejun "Tony" KongLeeds School of Business, University of Colorado Boulderยืนยันอีเมลแล้วที่ colorado.edu
- Eric UhlmannProfessor of Management, INSEADยืนยันอีเมลแล้วที่ insead.edu
- Keith LeavittProfessor of Management (Organizational Behavior), Oregon State Universityยืนยันอีเมลแล้วที่ oregonstate.edu
- Daniel S. HalginDepartment of Management, LINKS Center for Social Network Analysis, University of Kentuckyยืนยันอีเมลแล้วที่ uky.edu